Lass uns auf einen Kaffee treffen!

Du bist Senior Software Entwickler:in und willst wissen, wie es ist bei UXMA zu arbeiten und welche Tools wir nutzen? Triff dich mit Joost auf einen Coffee Talk und stelle ihm deine Fragen, ganz ohne Erwartungen oder Bewerbungs-Feeling.

Tech Stack

Das ist unser Webstack! Erkennst du dich wieder? Als Webentwickler:in bei UXMA machst du keine reine Frontend Entwicklung, sondern du beschäftigst dich mit der ganzen Bandbreite.

  • Logo Android.
  • Logo iOS.
  • Logo Dart
  • Logo flutter.
  • Loog Kotlin.
  • Logo node JS.
  • Logo React.
  • Logo swift.
  • Logo TypeScript.

Verantwortung

Mit unseren flachen Hierarchien geben wir Kolleg:innen die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen. Du kannst deine Ideen immer einbringen, deine Arbeit mit gestalten und es ist auch möglich fachliche und personelle Verantwortung zu übernehmen.

Mindset

Wir arbeiten von überall und immer als Team. Wir sind digital miteinander verbunden – haben die gleichen Tools, das gleiche Mindset und die gleichen Ziele. Wir bringen unser agiles Mindset in die gemeinsame Gestaltung der Projekte mit unseren Kund:innen ein.

Über uns

Übersicht verschiedener Home Connect Plus Screens. Je nach eingestelltem Modus hat der Nutzende die Option das Türschloss zu bedienen, den Staubsauger- oder Rasenmähroboter anzusteuern oder Einfluss auf Beleuchtung, Luftfilter oder Rollläden zu nehmen.
Ein Mann mit Brille und grünem Pullover, Jeans und Sneakern sitzt an einem Schreibtisch. Neben ihm steht eine Frau in dunkler, locker sitzender Hose, Sneakern und beigen Pullover. Sie hält eine Kaffeetasse in der Hand und unterhält sich mit dem Mann. Der Fokus des Bildes liegt auf den liegenden schwarzen Hund im Vordergrund.
Drei Personen sitzen an einem Tisch und sprechen gemeinsam über eine Computer Hardware.

Arbeiten bei UXMA

Wir packen an. Mit Begeisterung, mit Neugier, mit großer Expertise. Standortübergreifend, länderübergreifend. Als ein Team, das gemeinsam antritt, neue digitale Welten zu schaffen und den Unterschied zu machen. Wir stehen zusammen für Vielfalt statt Einfalt, für neue Ideen, Kreativität und unkonventionelle Lösungen.

  • Academy

    • Mentoring-Programm

    • Interne Trainings

    • Extra Zeit für Weiter­bildungen

    • Tech-Talks

    • Englischkurse

    • Feedbackkultur

  • Diversität

    • Alle Altersstufen

    • Unternehmens­sprachen Deutsch und Englisch

    • Gleichberechtigtes Miteinander

  • Gesundheit

    • Höhenverstellbare Schreib­tische

    • Hansefit

    • Fitness Week

    • Bike Leasing

    • Health-Veranstaltungen

  • Nachhaltigkeit

    • Generell unbefristete Arbeits­verträge

    • Soziales Engagement

    • CO₂-Kompensation seit 2019

    • Energieeffiziente Häuser

    • E-Firmenwagen

  • Finanzielle Benefits

    • Betriebliche Altersvorsorge

    • Einkaufsv­ergünstigungen im kommerziellen und nach­haltigen Bereich

    • Einkaufs­gutschein

    • Kita-Zuschuss

  • Eine Person geht in das Hamburger UXMA-Büro.

    New Work

    • Hybrid Work

    • Individuelle Arbeitszeit­modelle

    • Kompakte Kern­arbeitszeit

    • Workation

    • Arbeiten an anderen Standorten

  • Urlaub und Workation

    • 30 Urlaubstage bei einer
 5-Tage-Woche

    • 20 Tage Workation in einer 5-Tage-Woche innerhalb der EU, Groß­britannien und 
der Schweiz

  • Weitere Benefits

    • Arbeiten an anderen UXMA-Standorten

    • Mitarbeiter-Empfehlungs­programm

    • Regelmäßige Team-Events

Unsere Standorte

Projektidee? Schreiben Sie uns!